הבנתי שזה פוליסה למטרת חיסכון פנסיוני, אבל לא הבנתי מה כולל ביטוח מנהלים והאם אפשר להוסיף לזה כיסוי חיים.
הבנתי שזה פוליסה למטרת חיסכון פנסיוני, אבל לא הבנתי מה כולל ביטוח מנהלים והאם אפשר להוסיף לזה כיסוי חיים.
לפוליסת ביטוח מנהלים ניתן להוסיף כיסויים שונים כגון:
ביטוח חיים
אובדן כושר עבודה
נכות מתאונה
מחלות קשות , וכו......
בעבר היתרון הגדול של ביטוחי המנהלים היה מקדם קצבה קבוע שאינו משתנה בהתאם לתוחלת החיים.
כיום לא ניתן לקבל מקדם קבוע בשל הוראה של המפקח על הביטוח.
ייתרון נוסף של ביטוח המנהלים הוא שמדובר בחוזה משפטי שאינו ניתן לשינוי.
בעוד שבקרן פנסיה מדובר בתקנון שמשתנה מעת לעת.
החיסרון הגדול הוא דמי ניהול גבוהים מאלו של קרנות הפנסיה.
כך שבהגיע החוסך לגיל הפנסיה בקרן הוא יחסוך יותר.
תודה רבה
זה כלי טוב מאוד, אבל לא אידיאלי.
אני חושב שעדיף הפרדה - פנסיוני זה קופה או קרן, וביטוח - זה פוליסה שתרכיב איך שבא לך עם כל התוספות.
אני דווקא חושב שבזכות הכיסויים - ביטוח מנהלים עדיף על קרן או קופה.
אני מחזיק ביטוח מנהלים.
נערך לאחרונה על ידי דוידיק, 10.07.2014 בשעה 18:17
כרגע יש לי ביטוח מנהלים...
הכיסויים השונים פחות מטרידים אותי, הרבה יותר חשוב מבחינתי הסכום שייצבר שם לטובת הפנסיה.
ביטוח מנהלים מבטיח לי מקדם המרה גבוה, אולם מצד שני העמלות שאני משלם גבוהות ביחס לעמלות שאותם אני יכול לשלם בקרן פנסיה כמו מבטחים למשל...
בזמנו מה שגרם לי לבחור בביטוח מנהלים דווקא היתה העובדה שהיה באפשרותי לחסוך כסף במסלול הוני, כיום אפשרות זו לא קיימת יותר.
מתלבט האם כדאי לי להפסיק את ביטוח המנהלים ולהעביר את הכל לקרן פנסיה.
הרשאות
הגב עם ציטוט